Das bieten wir Ihnen: persönliche und individuelle Betreuung eine Einarbeitung durch die Teamleiter eine tolle Atmosphäre im Fußballstadion Teambuilding pur gelebt Aufgaben: Vorbereitung der Kassen und Kassentätigkeiten Zubereitung und Ausgabe von Speisen und Getränke Zuarbeiten innerhalb der Kioskbewirtschaftung Reinigungsarbeiten Anforderungen: Erfahrung im Gastgewerbe ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten (am Wochenende) Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Gesundheitszeugnis oder Belehrung nach § 43 Abs.1 IfSG mindestens 16 Jahre alt Wenn Sie zu den Spielen des FC Augsburg im Stadion sein möchten und bereit sind das TEAM in Kiosk zu unterstützen dann bewerben Sie sich doch noch am besten HEUTE!
Stellenbeschreibung Wir suchen im Auftrag unseres Partners dem FC Augsburg eine/n Helfer/in - Gastgewerbe (m/w/d) für die Kioskbetreuung in der WWK Fußball Arena in Augsburg, Bayern ab August 2026 Das bieten wir Ihnen: persönliche und individuelle Betreuung eine Einarbeitung durch die Teamleiter eine tolle Atmosphäre im Fußballstadion Teambuilding pur gelebt Aufgaben: Vorbereitung der Kassen und Kassentätigkeiten Zubereitung und Ausgabe von Speisen und Getränke Zuarbeiten innerhalb der Kioskbewirtschaftung Reinigungsarbeiten Anforderungen: Erfahrung im Gastgewerbe ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten (am Wochenende) Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Gesundheitszeugnis oder Belehrung nach § 43 Abs.1 IfSG mindestens 16 Jahre alt Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Berufs-, Quer- und Wiedereinstieg in ein Unternehmen, wo Sie Erfahrungen sammeln können und somit Ihren eigenen "Marktwert" erhöhen.
Allgemeine Produktionstätigkeiten zur Unterstützung des Teams und Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs in der Metallbearbeitung. Anforderungen: Schichtbereitschaft – Du bist bereit, im 2-Schichtbetrieb zu arbeiten und kannst dich flexibel an die Arbeitszeiten anpassen.
Aufgaben: Tätigkeiten im Metallbau Montage und Demontage von Treppen, Geländern und Gitterrosten Schleifen, Bohren und Arbeiten nach Anweisung Reparaturarbeiten Anforderungen: Berufserfahrung im Bereich Metallbau von Vorteil (nicht zwingend erforderlich) gute Deutschkenntnisse Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Teamfähigkeit Handwerkliches Geschick Höhentauglichkeit Was wir dir bieten: Stundenlohn ab 14,96€/Std. brutto je nach Erfahrung und Qualifikation Unbefristeter Arbeitsvertrag Bezahlung nach GVP Tarifvertrag Langfristige Einsätze mit Übernahmechancen Planbare Arbeitszeiten – Feierabend ist Feierabend Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Bist du bereit für den nächsten Step?
Fehlersuche und Reparatur bei defekten Baugruppen, basierend auf Anweisungen und vorgegebenen Richtlinien. Anforderungen: Handwerkliches Geschick und eine präzise Arbeitsweise. Idealerweise Erfahrung in der Montage von elektronischen Baugruppen, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.
Teamfähigkeit und Flexibilität, um sich schnell an wechselnde Aufgaben und Anforderungen anzupassen. Sorgfalt und Genauigkeit, insbesondere bei der Dokumentation und Durchführung von Inprozesskontrollen, um höchste Qualitätsstandards zu gewährleisten.
Aufgaben: Bestückung der Maschinen nach vorgegebenen Produktionsanweisungen Entnahme der gefertigten Kunststoffteile und erste Sichtprüfung auf Qualität Verpackung der Produkte gemäß Vorgaben, um eine sichere Weiterverarbeitung oder den Versand zu gewährleisten Durchführung einer optischen Qualitätskontrolle zur Sicherstellung der Produktionsstandards Anforderungen: Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System Zuverlässigkeit, Sorgfalt und eine strukturierte Arbeitsweise Grundlegende Deutschkenntnisse zur Verständigung im Team und zum Verstehen der Arbeitsanweisungen Erste Erfahrung in der Produktion oder in einem vergleichbaren Bereich wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Was wir dir bieten: Stundenlohn ab 14,96€/Std. brutto je nach Erfahrung und Qualifikation Unbefristeter Arbeitsvertrag Bezahlung nach GVP Tarifvertrag Langfristige Einsätze mit Übernahmechancen Planbare Arbeitszeiten – Feierabend ist Feierabend Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Bist du bereit für den nächsten Step?
Sicherer Umgang mit Maschinen, um alle Arbeitsschritte effizient und präzise umzusetzen und dabei höchste Sicherheitsstandards zu beachten. Anforderungen: Erste Erfahrungen im Maler- und Lackiererhandwerk oder handwerkliche Tätigkeiten sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für die operative und strategische Führung der Niederlassung Entwicklung und Umsetzung von Wachstums- und Expansionsstrategien Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Management-Teams Gestaltung einer offenen, leistungsorientierten Unternehmenskultur Sicherstellung der wirtschaftlichen Zielerreichung durch Budgetkontrolle und Performance-Management Optimierung von Prozessen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Kundenzufriedenheit Ausbau und Pflege von Kundenbeziehungen sowie Netzwerkaufbau zur Stärkung der Marktposition Verantwortung für das Recruiting und die Entwicklung von Schlüsselpositionen innerhalb der Niederlassung Ihr Profil: Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche Nachweisbare Führungserfahrung auf Geschäftsführungs- oder Niederlassungsebene Fundierte Kenntnisse in Unternehmenssteuerung, Budgetmanagement Strategisches Denken und ausgeprägtes unternehmerisches Handeln Motivations- und Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Teamgeist Wir unterstützen Sie umfassend: Professionelle IT- und Serverinfrastruktur sowie moderne Tools Recruitingsoftware (MCP) zur effizienten Personalgewinnung Individuelle Marketingkonzepte, von Visitenkarten über Briefpapier Unterstützung bei der Gründung Ihrer Gesellschaft Hilfe bei allen behördlichen Genehmigungen und Zugängen Fertige Vorlagen für Verträge inklusive Integration in die Software Zeiterfassung und Lohnabrechnung für Ihre Mitarbeiter Persönliche Projektbegleitung und individuelle Beratung AERB Personal bringt seit 2012 betriebliche Anforderungen und die passenden Mitarbeiterkapazitäten zusammen. Getreu dem Motto "der richtige Mitarbeiter am richtigen Platz", helfen Sie unseren Bewerbern, ihren Traumjob zu finden!
Aufgaben: Entwicklung von technischen Konzepten und Designs für Maschinenbauprojekte Durchführung von Berechnungen und Simulationen zur Optimierung von Bauteilen Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Realisierung komplexer Projekte Erstellung technischer Dokumentationen und Berichte Präsentation von Ergebnissen vor internen sowie externen Stakeholdern Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Luft-/Raumfahrttechnik sind wünschenswert Erfahrung in der Anwendung gängiger CAD-Software Analytisches Denkvermögen sowie Problemlösungsfähigkeiten Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine selbständige Arbeitsweise sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Aufgaben: Entwicklung von technischen Konzepten und Designs für Maschinenbauprojekte Durchführung von Berechnungen und Simulationen zur Optimierung von Bauteilen Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Realisierung komplexer Projekte Erstellung technischer Dokumentationen und Berichte Präsentation von Ergebnissen vor internen sowie externen Stakeholdern Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Luft-/Raumfahrttechnik sind wünschenswert Erfahrung in der Anwendung gängiger CAD-Software Analytisches Denkvermögen sowie Problemlösungsfähigkeiten Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine selbständige Arbeitsweise sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Aufgaben: Fügen, Anpassen und Setzen von Strukturkomponenten, einschließlich Funktionsüberprüfung und Oberflächenschutz Bohren, Nieten, Montieren & Verbinden, Schleifen und Kleben von diversen Bauteilen Erzeugen von Passbohrungen Montage komplexer Strukturkomponenten (Metall) Montage komplexer Ausrüstungskomponenten (elektrische und mechanische Systeme) Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Fluggerätemechaniker, KFZ - Mechaniker oder Mechatroniker Erfahrung in der Luft-/Raumfahrttechnik von Vorteil Gute Kenntnisse in den Bereichen Elektrik/Elektronik/Elektrotechnik Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Erfahrung im Zeichnungslesen, insbesondere neuer und älterer Bauunterlagen sowie im Umgang mit Fügetechniken Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung (Equal Pay), zzgl.
Werden Sie Teil unseres Teams als Flugzeugmechaniker (m/w/d) bei unserem Kunden in München, Donauwörth und Manching Aufgaben Technische Betreuung im Bereich Mechanik und Hydraulik am Hubschraubermodell NH90 Einbauten von Komponenten im Luftfahrzeug Durchführung und Unterstützung bei Fehlersuche am System Abarbeitung von digitalen Fertigungsaufträgen Verwendung von manuellen Werkzeugen, Maschinen oder Testequipment Umgang mit Bauunterlagen, Fertigungsvorschriften und fertigungsbegleitenden Dokumenten Durchführung von Wartung und Inspektionstätigkeiten Dokumentierung der durchgeführten Arbeiten Kenntnisse in militärischer Bordbuchführung wünschenswert Sicherstellen der Konformität und regelkonformer Dokumentation Montage, Fehlersuche und Basisprüfungen Beschreibung von Fehlern im digitalen Fertigungssystem Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung als Fluggerätmechaniker/in, Industriemechaniker/in oder Mechatroniker/in (bei Industrie- oder Mechatronik-Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung) Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in Fertigung/Produktion sowie Wartung und Instandhaltung Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Hydraulik Erste Anwenderkenntnisse in SAP Deutschkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.